ช่วงนี้ได้มีโอกาสได้อ่านหนังสือมากขึ้น เนื่องจากมีงานบรรยายทางออนไลน์เข้ามามากขึ้น และต้องพัฒนาหลักสูตรให้ลูกค้า ก็ได้มีโอกาสได้อ่านหนังสือของ Bob Kelleher ซึ่งเป็นที่ปรึกษาทางด้าน HR ที่สหรัฐอเมริกา และเป็นวิทยากรทางด้าน HR เขียนหนังสือเกี่ยวกับ Engagement ไว้ 2-3 เล่ม อ่านเพิ่มเติม “การคัดเลือกพนักงานด้วย B E S T Profile”
สิ่งที่ได้เรียนรู้ ในช่วงวิกฤติ Covid19 และควรนำไปวางแผนการบริหารคนในอนาคต
ในสถานการณ์ Covid19 แบบนี้ นอกจากปัญหาเฉพาะหน้าที่จะต้องแก้ไขกันไปในแบบรายวันแล้ว สิ่งหนึ่งที่ต้องไม่ลืมเลยก็คือ การวางแผนในการบริหารทรัพยากรบุคคลในอนาคตในอีกไม่กี่เดือนข้างหน้าด้วยเช่นกัน เราสามารถวิเคราะห์การทำงานในปัจจุบัน และดูผลลัพธ์ของงาน รวมทั้งพิจารณาถึงแผนในการบริหารคนในอนาคตได้ในช่วงเวลานี้ อ่านเพิ่มเติม “สิ่งที่ได้เรียนรู้ ในช่วงวิกฤติ Covid19 และควรนำไปวางแผนการบริหารคนในอนาคต”
ก่อนองค์กรอยู่รอด พนักงานต้องรอดก่อน (ช่วงวิกฤตโรคระบาดร้ายแรง)
ช่วงนี้ทุกองค์กรต่างพากันหวาดผวากันมากเกี่ยวกับโรค Covid19 ที่เกิดขึ้นทั่วโลก โดยเฉพาะในประเทศไทย ที่ค่อยๆ เห็นความรุนแรง และความใกล้ตัวเรามากขึ้นทุกที อ่านเพิ่มเติม “ก่อนองค์กรอยู่รอด พนักงานต้องรอดก่อน (ช่วงวิกฤตโรคระบาดร้ายแรง)”
หนังสือดี อีกเล่มที่นักบริหารทรัพยากรบุคคลควรอ่าน
วันนี้ขอเอาหนังสือที่เขียนโดยนักเขียนซีไรท์ และเป็นศิลปินแห่งชาติ มาแนะนำกันนะครับ ชื่อหนังสือว่า เรื่องเล่าแบรนด์ (ของผม) ของคุณชาติ กอบจิตติ (ขออนุญาตเรียกอาชาติ เพราะคุณอารู้จักกับคุณพ่อของผมอย่างดี แต่ผมไม่รู้จักคุณอาเป็นการส่วนตัว) ซึ่งเพิ่งออกวางขายช่วงปลายเดือนกุมภาพันธ์ที่ผ่านมานี้เอง หลายท่านอาจจะสงสัยว่า หนังสือเล่มนี้เกี่ยวอะไรกับเพจการบริหารบุคคลแบบนี้ ถ้าท่านได้อ่านดูแล้ว ผมเชื่อว่า จะตอบเป็นเสียงเดียวกันว่า มันเกี่ยว และเกี่ยวมากด้วยครับ อ่านเพิ่มเติม “หนังสือดี อีกเล่มที่นักบริหารทรัพยากรบุคคลควรอ่าน”
ถ้าเทคโนโลยี 5G เข้ามาเต็มตัว จะมีผลต่อธุรกิจอะไรบ้าง
ปีนี้เราก็เริ่มได้ยินเรื่องราวของ 5G กันมากขึ้นเรื่อยๆ ไม่ว่าจะเป็นการประมูลคลื่นความถี่ และค่ายมือถือใหญ่ ออกโทรศัพท์รุ่นใหม่ที่รองรับ 5G ออกมา และก็ได้ยินว่าทุกค่ายก็จะเริ่มรองรับ 5G ได้มากขึ้นเรื่อยๆ อย่างแน่นอน อ่านเพิ่มเติม “ถ้าเทคโนโลยี 5G เข้ามาเต็มตัว จะมีผลต่อธุรกิจอะไรบ้าง”