ถ้าอยากจะเริ่มต้น HR Agile Team จะต้องทำอย่างไรบ้าง

สัปดาห์ที่แล้วมีเขียนบทความเรื่องของ Agile ซึ่งมีท่านผู้อ่านสอบถามกันเข้ามาว่า Agile นี่เป็นแนวความคิดที่สามารถเอามาใช้ในทางปฏิบัติได้จริงๆ หรือไม่ หรือเป็นเพียงแค่แฟชั่นคำใหม่ ซึ่งมาเร็วไปเร็ว

อ่านเพิ่มเติม “ถ้าอยากจะเริ่มต้น HR Agile Team จะต้องทำอย่างไรบ้าง” →

แนวคิดการทำงานแบบ Agile คืออะไรกันแน่ และเอามาใช้จริงได้อย่างไรบ้าง กับงาน HR

ได้เขียนบทความเกี่ยวกับ Agile HR ไปเมื่อวานนี้ ก็มีท่านผู้อ่านสอบถามมาว่า Agile มันคืออะไรกันแน่ บางท่านเคยได้ยินแต่ไม่รู้ว่ามันคืออะไร บางท่านก็ไม่เคยได้ยินแนวทางการทำงานแบบนี้มาก่อนเลย ก็เลยจะสรุปคร่าวๆ ให้อ่านกันว่า Agile นั้นมันคืออะไรกันแน่

อ่านเพิ่มเติม “แนวคิดการทำงานแบบ Agile คืออะไรกันแน่ และเอามาใช้จริงได้อย่างไรบ้าง กับงาน HR” →

HR จะทำให้ Agile ได้อย่างไร แนวทางในการทำระบบงาน HR ให้ตอบโจทย์องค์กร

ท่านผู้อ่านน่าจะเคยได้ยินคำว่า Agile กับมาบ้าง Agile เป็นแนวคิดในการทำงาน ที่เริ่มต้นจากการพัฒนา Software เพื่อให้ทันกับความต้องการของลูกค้า และสามารถที่ปรับเปลี่ยนวิธีการทำงานได้อย่างรวดเร็ว ก็เลยเกิดการทำงาน แบบ Agile ขึ้น

อ่านเพิ่มเติม “HR จะทำให้ Agile ได้อย่างไร แนวทางในการทำระบบงาน HR ให้ตอบโจทย์องค์กร” →

Agile HR การเปลี่ยนความเชื่อที่มีต่อพนักงาน

ปัจจุบันอะไรๆ ก็รวดเร็วไปหมด ธุรกิจต้องตอบสนองความต้องการของลูกค้าอย่างรวดเร็ว เทคโนโลยีที่ก้าวหน้าแบบก้าวกระโดดทำให้ระบบการทำงานเปลี่ยนแปลงไปอย่างที่บางคนตามไม่ทัน งานบริหารทรัพยากรบุคคลจึงจำเป็นที่จะต้องเปลี่ยนแปลงตามให้ทันด้วยเช่นกัน อ่านเพิ่มเติม “Agile HR การเปลี่ยนความเชื่อที่มีต่อพนักงาน” →

บลอกที่ WordPress.com .

ขึ้น ↑