ในยุคปัจจุบันนี้ เรายอมรับการ Feedback กันได้มากขึ้น ดีขึ้น เมื่อเทียบกับในอดีต พนักงานรุ่นใหม่ต่างก็ยอมรับว่า Feedback เป็นสิ่งที่ดี ถ้าพนักงานได้รับในแนวทางที่ถูกต้อง ก็สามารถนำเอาข้อมูลเหล่านั้นมาพัฒนาตนเองให้เก่งขึ้นได้